Ekonomi Bakanlığı Sözleşmeli Personel Alımı Yapacağını Açıkladı 2022

Ekonomi Bakanlığı yayınlamış olduğu iş ilanı ile anlaşmali personel alımı yapacağını açıkladı. Ekonomi Bakanlığı ilan kapsamı içinde 10 anlaşmali bilişim personeli istihdam edecektir. Adaylar ilana 29 Aralık 2017 tarihine kadar başvurularını yapabileceklerdir. Adaylarda aranan başvuru şartları, başvuru tarihleri, başvuru formu ve başvuru sırasında istediğimiz belgeler ile ilgili geniş bir şekilde bilgiler haberimiz devamında bulunmaktadır.

Ekonomi Bakanlığı Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı İlanı 2017

Ekonomi Bakanlığı Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı bünyesinde istihdam edilmek üzere, 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik’in 8’inci maddesi ikaznca, 2016 ve 2017 senelerında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavı’nda alınan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (KPSS puanı olmayan yahut belge ibraz etmeyen adayın KPSSP3 puanı 70 (yetmiş) olarak dikkate alınır) ile YDS yahut buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul gören puanın yüzde 30 (otuz) unun toplamı esas alınarak (YDS yahut dengi puanını ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı 0 (sıfır) olarak hesaplanacaktır.) yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak anlaşmali bilişim personeli pozisyonunun 3 (üç) katı aday içinden, Bakanlığımızca gerçekleştirilecek sözlü sınav başarı sırasına göre yapılacak yerleştirme ile 10 (on) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır. Başvuruda bulunan adaylardan şartları uygun olanlar sözlü sınava davet edilecektir.

Başvuru Şartları Nelerdir?

• Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde yazılı genel şartları haiz olmak,
• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• (b) bendinde gösterilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak, (Belirtilen bölümlerden mezun olan adaylar aylık brüt anlaşma fiyatının 2 katı ödenecek pozisyonlardan biri için başvurabileceklerdir.)
• Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönet imi hususunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi hususunda ücret tavanı iki katını geçmeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak, (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu yahut aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ile 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi anlaşmali statüdeki hizmetler ve özel kesimde Sosyal güvenlik kurumlarına prim ödemek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır.)
• Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği ile ilgili bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek,
• Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş yahut askerlik çağına gelmiş ise askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş yahut yedek sınıfına geçirilmiş olmak,
• Hizmetin gerektirdiği niteliklere, muhakeme kabiliyetine ve temsil kabiliyetine sahip, yoğun iş temposuna ayak uydurabilen ve takım çalışmasına yatkın olmak,
• Görevini yapmasına engel olabilecek sağlık sorunu bulunmamak,
• Güvenlik soruşturması ve Arşiv Araştırması sonuçları olumlu olmak, (Yapılacak sınav neticesinde başarılı olan ve Başkanlığımıza atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecektir.)
• Bakanlık başka bir kurumda çalışmakta iken sınavı kazanan adayların, bu görevlerindeki olumsuz mütalaa ile disiplin cezalarını değerlendirme hakkını saklı tutar.

ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER)

KIDEMLİ BİLGİ GÜVENLİĞİ UZMANI (1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• En az 1.000 istemcinin olduğu bir kurumda (tercihen kamu kurumu) Firewall, IPS/IDS, ADC, Web Gateway, E-mail Gateway, VPN, WAF, Vulnerability Assessment, Database Security, SIEM, NAC konuları ile alakalı en az 5 (beş) yıl deneyim sahibi olmak ve bunu belgelemek,
• Aşağıda listelenen sertifikalardan en az birine sahip olduğunu belgelemek:

• Certified Information Systems Security Professional (CISSP)
• GIAC Penetration Tester (GPEN)
• GIAC Web Application Penetration Tester (GWAPT)
• Offensive Security Certified Professional (OSCP)
• Licensed Penetration Tester (LPT)

• Tercihen Certified Ethical Hacker (CEH) sertifikasına sahip olmak,
• Tercihen Cisco Certified Network Professional (CCNP) Security ve/yahut Cisco Certified Security Professional (CCSP) sertifikasına sahip olmak,
• ISO27001, PCI DSS, COBIT ve benzeri Bilgi Güvenliği Standartları hususunda bilgi sahibi olmak,
• IEEE 801.1X standartı hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Merkezi iz kaydı (log) ve SIEM yönetimi hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Load Balancer (F5, Citrix vb.) cihazları üzerinde bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Güvenli kod analizi hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Kaynak kod analizi yapabilecek düzeyde yazılım dilleri (Java, C# .NET, JavaScript, ASP, ActionScript vb.) ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Yazılım güvenliği ve yazılım döngü ve süreçleri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Penetrasyon/Sızma Testi, Stres Testi, Saldırı Önleme Sistemleri, Zafiyet Tarama Sistemleri ve şifreleme konuları ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen web uygulama güvenliği, OWASP araçları ve metodolojileri hususunda bilgi sahibi olmak,
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

KIDEMLİ SİSTEM UZMANI (2 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• Windows Server, Microsoft Active Directory, Exchange, Internet Information Services (IIS), Domain name Server (DNS), Dynamic Host Configuration Protocol (DHCP) konularında 1.000 ve üzeri istemci için (tercihen kamu kurumu) kurulum ve yönetimi ile alakalı en az 5 (beş) yıl deneyim sahibi olmak ve bunu belgelemek,
• System Center Configuration Manager (SCCM) ile ilgili kurumsal boyutta işinde uzman olmak,
• System Center Operations Manager (SCOM) ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Linux tabanlı işletim sistemlerinin (Red Hat Linux, Ubuntu, Oracle Linux, Pardus vb.) kurulumu ve idamesi ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Sanallaştırma teknolojileri (VMware yahut Hyper-V) ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• COBIT, ITIL, ISO27001 konularında bilgi sahibi olmak,
• Storage, backup ve veri kurtarma teknolojileri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• File server ve print server kurulumu ve idamesi konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen, aşağıdaki sertifikalardan en az birine sahip olduğunu belgelemek:

• Microsoft Certified Solutions Expert (MCSE) Server Infrastructure/Cloud Platform and Infrastructure,
• Microsoft Certified IT Professional (MCITP),
• Microsoft Certified Solutions Associate (MCSA) Windows Server 2012/2016,
• Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE).

• Kurumsal anti-virus sistemlerinin kurulumu, işletimi hususunda tecrübe sahibi olmak,
• Windows Failover Cluster ve Replikasyon kurulum ve konfigürasyonunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen, kurumsal bir Felaket Kurtarma Merkezi (FKM) yahut İş Sürekliliği Merkezi kurulumunda görev almış olmak ve disaster recovery hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Fiziksel sunucuların kurulumu ve sunucu donanımları ve yapılandırması (Disk, Ethernet, HBA, FC, Raid vb.) ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

KIDEMLİ AĞ UZMANI (1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• En az 1.000 istemcisi bulunan büyük ölçekli kurumsal bir işyerinde (tercihen kamu kurumu) en az 5 (beş) yıl ağ uzmanı olarak çalışmış olmak,
• Cisco Certified Network Associate (CCNA) sertifikasına sahip olduğunu belgelemek,
• Tercihen Cisco Certified Network Professional (CCNP) ve/yahut Cisco Certified Internetwork Expert (CCIE) sertifikasına sahip olmak,
• Yerel alan ağ (LAN), geniş alan ağ (WAN), kablosuz yerel ağ (WLAN), sanal özel ağ (VPN), enerjik yönlendirme protokolleri ve IEEE 802.1X ağ teknolojileri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• DNS, DHCP, NAT, BGP, OSPF, TIGRP, VRF, MPLS, Cisco VSS/HP IRF konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Ağ alt yapısındaki cihazların ve ağın durumunu yönetimi amaçlı kullanılan network analiz araçları kullanmış olmak,
• Load balancer (F5, Citrix vb.) cihazlarının yönetimi hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Ana omurga anahtarı (backbone switch), kenar anahtarı (kenar switch) kurulumu, konfigürasyonu ve yönetiminde bilgi ve tecrübe sahibi olmak (Tercihen HP Comware Switchleri ile ilgili bilgi sahibi olmak),
• Kurumsal kablosuz ağ sistemlerinin kurulumu, yönetimi ve güvenliği ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• SAN Switch yönetimi hususunda bilgi sahibi olmak,
• SSL, VPN, PKI, Antivirüs, Antispam, Firewall, IPS, URL Filtering, HTTPS Inspection, Mail Gateway, WAF gibi güvenlik ürünleri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Sanallaştırma teknolojileri ile ilgili bilgi sahibi olmak,
• Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerisi yüksek olmak,
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

KIDEMLİ VERİTABANI UZMANI (1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• En az 1.000 istemcisi bulunan büyük ölçekli kurumsal bir işyerinde (tercihen kamu kurumu) en az 5 (beş) yıl veritabanı uzmanı olarak çalışmış olmak,
• Linux işletim sistemi üzerinde Oracle RAC/GRİD/ASM olarak çalışan büyük ölçekli oracle veri tabanı yönetmiş olmak,
• Oracle Exadata hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Oracle Certified Professional 11g ve 12c (OCP) sertifikasına sahip olmak,
• Oracle Database 11g Administrator Certified Professional sertifikasına sahip olmak,
• Oracle RAC 11g Release 2 and Grid Infrastructure Administration sertifikasına sahip olmak,
• Oracle 11g DBA, Backup/Recovery, Recovery Manager(Rman), Dataguard, performans ve sql tuning konularında işinde uzman olmak,
• Veri tabanı kullanan bireylerin kullandığı SQL’lerin analizlerini yapıp performans ve kaynak kullanımı düzeyinde optimizasyonlar ve geliştirmeler yapabilmek,
• İleri düzeyde PL/SQL bilgisine sahip olmak,
• Veri tabanları içinde doğru yahut tersi yönde veri aktarım (ETL) süreçlerine ve araçlarına hakim olmak,
• Linux düzeyinde Oracle Import ve Export, Data Pump lmport/Export ve Rman scriptleri hususunda tecrübe sahibi olmak,
• Oracle veri tabanı yedekleme ve geri yükleme işlemlerine hakim, Rman felaket yönetim ve iş sürekli olarakliği politikalarını hazırlamış ve yürütmüş olmak,
• Oracle LogMiner ayarları yapıp gerekli raporları alma hususunda bilgi sahibi olmak,
• Veritabanı tabloları, dizinleri, yordam/fonksiyonları ve gerekli diğer nesneleri oluşturmak, kota yönetimlerini ve izinleri ayarlamak, değişik düzeylerde audit ayarlarını düzenleme konularında bilgi sahibi olmak,
• Veri tabanı kümeleri (Clusters) ile ilgili tecrübe sahibi olmak,
• Veri tabanı güvenlik mekanizmaları ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Veri tabanı mimarisi, tasarımı ve optimizasyonu/normalizasyonu ile ilgili ileri derecede bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Veri tabanı programcılığı hususunda tecrübe sahibi olmak,
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

UYGULAMA SUNUCUSU UZMANI (1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden yahut bunların dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• En az 1.000 istemcisi bulunan büyük ölçekli kurumsal bir iş yerinde (tercihen kamu kurumu) en az 3 (üç) yıl uygulama sunucusu yöneticisi uzmanı olarak çalışmış olmak,
• Oracle Weblogic 11g ve 12c uygulama sunucusu kurulum ve yönetimi tecrübesine sahip olmak,
• Büyük sistemlerde (en az 1.000 kullanıcılı uygulamalar) Weblogic, Apache, IIS vb. mekanların kurulumu ve yönetimine hakim olmak,
• Oracle Exalogic sunucusu yönetimi hususunda profesyonel olmak,
• Oracle Business Intelligence hususunda profesyonel olmak,
• Weblogic Coherence hususunda profesyonel olmak,
• Oracle Certified Professional, Oracle Weblogic 12c Administrator sertifikasına sahip olmak,
• Java (JSF, ADF vb.) teknolojilerine hakim olmak,
• İleri düzeyde PL/SQL bilgisine sahip olmak,
• C# yahut Java programlama dillerinden birini biliyor olmak,
• Linux işletim sistemini ve yönetim araçlarını iyi derecede kullanabiliyor olmak,
• Uygulama ve sistem monitörleme yazılımları hususunda profesyonel olmak
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

KIDEMLİ YAZILIM UZMANI (1 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katı)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• Özel sektör yahut kamuda en az 5 (beş) yıl yazılım geliştirme uzmanı olarak çalışmış olmak ve en az 1 büyük ölçekli otomasyon projesinde çalışmış olmak,
• Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerisi yüksek olmak,
• Çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
• Takım yönetimi ve takım motivasyonu hususunda bilgi ve beceri sahibi olmak,
• Yoğun ve stresli iş temposuna ayak uydurabilecek olmak,
• Yazılım mimarileri, tasarım şablonları, nesne tabanlı analiz ve tasarım ile ilgili bilgi ve tecrübesine sahibi olmak,
• Yazılım gereksinim analizi, yazılım tasarımı, yaşam döngüsü, yazılım geliştirme süreç yönetimi ve dokümantasyon konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Yazılım sürüm kontrol yazılımlarından en az biri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak.
• Yoğun kullanıcı yükü altında çalışan sistemlerde güvenli yazılım geliştirme, güvenli yazılım yaşam döngüsü ve kodlama standartları konularında bilgi sahibi olmak,
• Sorumluluğu altında olan uygulamalarla alakalı olarak kullanıcılara olay ve problem çözümü desteği vermek,
• Kod dokümantasyonuna önem vermek ve bunu düzenli olarak yapıyor olmak,
• Katmanlı yazılım mimarileri hususunda bilgi sahibi olmak,
• Web Servisleri (SOAP, WSDL, XML, XSLT, XSD) ve Restful servisler konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• HTML5, CSS ve Javascript teknolojileri hususunda bilgi ve tecrübeye sahip olmak,
• Kullanıcı sayısı 20.000 den fazla olan büyük çaplı en az 1 adet projeyi başarılı biçimde yönetmiş olmak,
• Oracle veritabanı 11G ve üstü versiyonlarında tecrübe sahibi olmak,
• Temel ilişkisel veritabanı tasarımı, sorgulama ve SQL konularında bilgi sahibi olmak,
• Stored procedure, trigger ve function yazma konularında tecrübe sahibi olmak,
• Açık kaynak yazılım teknolojileri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Linux işletim sistemi kurulumu, kullanımı hususunda tecrübe sahibi olmak ve bu işletim sistemi üzerinde uygulama geliştirmiş olmak,
• Web uygulama güvenliği konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Java, J2EE 7, EJB 3.X, SOA, JAAS, JPA-2 (Hibernate), JSF 2.2, Jasperreport, JUnit, Maven, Weblogic, Spring, Hibernate, PrimeFaces, Subversion, Git, Netbeans, Eclipse, Jira konularında balakalı ve işinde uzman olmak,
• JAX-WS, AXIS 2, CXF teknolojileri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Weblogic Sunucularının yönetimi hususunda bilgi sahibi olmak,
• Clustered Coherence Cache Server kurulum, konfigürasyon ve idamesini gerçekleştirebilmek,
• Websocket, JMS, loglama, güvenlik ve yetkilendirme konularında tecrübe sahibi olmak,
• Redhat/Oracle Linux üzerinde Weblogic, Clustered Managed Server kurulumu yapabilmek, JMS, Topic Message Broker konfigürasyonlarını yapabilmek,
• Tercihen Project Management Professional (PMP), yahut Projects in Controlled
• Environment (PRINCE2) sertifikasına sahip olduğunu yahut Proje Yönetimi Eğitimi almış olduğunu belgelemek,
• Tercihen JQuery, Angular.js, Vue.js, React gibi Javascript kütüphaneleri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen Test güdümlü programlama, refactoring ve yazılım geliştirme süreçleri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen Mobil uygulama (Android, IOS, Windows Mobile) geliştirme hususunda bilgi sahibi olmak,
• Tercihen Oracle ADF Framework’ü ile uygulama geliştirmiş olmak,
• Tercihen BPEL, BPMN 2.0 konularında bilgi ve proje deneyimi sahibi olmak, ii) Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak, jj) Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak. kk) Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI (3 Kişi – Tam Zamanlı – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katı)

• Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden yahut bunların dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
• Özel sektör yahut kamuda en az 3 (üç) yıl yazılım geliştirme uzmanı olarak çalışmış olmak ve en az 1 büyük ölçekli otomasyon projesinde çalışmış olmak,
• Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerisi yüksek olmak,
• Çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
• Yoğun ve stresli iş temposuna ayak uydurabilecek olmak,
• Yazılım mimarileri, tasarım şablonları, nesne tabanlı analiz ve tasarım ile ilgili bilgi ve tecrübesine sahibi olmak,
• Yazılım gereksinim analizi, yazılım tasarımı, yaşam döngüsü, yazılım geliştirme süreç yönetimi ve dokümantasyon konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Yazılım sürüm kontrol yazılımlarından en az biri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Yoğun kullanıcı yükü altında çalışan sistemlerde güvenli yazılım geliştirme, güvenli yazılım yaşam döngüsü ve kodlama standartları konularında bilgi sahibi olmak,
• Sorumluluğu altında olan uygulamalarla alakalı olarak kullanıcılara olay ve problem çözümü desteği vermek,
• Kod dokümantasyonuna önem vermek ve bunu düzenli olarak yapıyor olmak,
• Katmanlı yazılım mimarileri hususunda bilgi sahibi olmak,
• Web Servisleri (SOAP, WSDL, XML, XSLT, XSD) ve Restful servisler konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• HTML5, CSS ve Javascript teknolojileri hususunda bilgi ve tecrübeye sahip olmak,
• Oracle veritabanı 11G ve üstü versiyonlarında tecrübe sahibi olmak,
• Temel ilişkisel veritabanı tasarımı, sorgulama ve SQL konularında bilgi sahibi olmak,
• Stored procedure, trigger ve function yazma konularında tecrübe sahibi olmak,
• Açık kaynak yazılım teknolojileri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Linux işletim sistemi kurulumu, kullanımı hususunda tecrübe sahibi olmak ve bu işletim sistemi üzerinde uygulama geliştirme konularında bilgi sahibi olmak,
• Web uygulama güvenliği konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Java, J2EE 7, EJB 3.X, SOA, JAAS, JPA-2 (Hibernate), JSF 2.2, Jasperreport, Junit, Maven, Weblogic, Spring, Hibernate, PrimeFaces, Subversion, Git, Netbeans, Eclipse, Jira konularında balakalı ve işinde uzman olmak,
• JAX-WS, AXIS 2, CXF teknolojileri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen AJAX, JQuery, Angular.js, Vue.js, react gibi Javascript kütüphaneleri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen Test güdümlü programlama, refactoring ve yazılım geliştirme süreçleri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
• Tercihen Mobil uygulama (Android, IOS, Windows Mobile) geliştirme hususunda bilgi sahibi olmak,
• Tercihen Oracle ADF Framework’ü ile uygulama geliştirmiş olmak,
• Tercihen Weblogic Sunucularının yönetimi hususunda bilgi sahibi olmak,
• Hızlı problem analiz etme ve çözme kabiliyetine sahip olmak,
• Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak.
• Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli yapmak,

Başvuru Şekli Yeri ve Tarihi

Başvurular, 15 Aralık 2017 günü ekranlara gelecek ve 29 Aralık 2017 günü mesai saati bitiminde (18:00)’ de sona erecektir. Başvurular “https://www.ekonomi.gov.tr” adresi üzerinden elektronik olarak yapılacak olup, şahsen yahut posta yoluyla yapılacak başvurular dikkate alınmayacaktır. Bu tarihten sonra yapılan başvurular, eksik belge ibraz edilen başvurular ile ilanda gösterilen şartlara uygun olmayan başvurular kabul edilmeyecektir. Adaylar ilan edilen pozisyonlardan yalnızca bir tanesine başvurabileceklerdir. Birden fazla seçim yapan veya seçimi belli olmayan adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır. Sözlü-uygulamalı mülakat tarihi Bakanlığın “https://www.ekonomi.gov.tr” adresinde bulunan web portalınden ilan edilecektir. Sözlü-uygulamalı mülakat ilan edilecek tarihlerde T.C. Ekonomi Bakanlığı (Söğütözü Mahallesi, 2176. Sk. No:63, 06510 Çankaya/Ankara) yerleşkesinde yapılacaktır.

Adaylardan İstenilen Belgeler Nelerdir?

Elektronik başvuru sırasında gerekli olan bilgiler ve istenilecek belgeler aşağıda söylenmektedir.

• Güncel Fotoğraf,
• Detaylı Özgeçmiş,
• Lisans diploması yahut okul çıkış belgesinin aslı yahut noter onaylı sureti,
• Eğitimini yurtdışında tamamlamış olanların diploma denklik belgesinin onaylı örneği,
• GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığının (d) maddesinde gösterilen mesleki tecrübeyi gösterir belge,(Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmektedir.)
• GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER) başlığının (e) maddesinde gösterilen, en az iki güncel programlama dilini bildiğini gösterir belge,(Onaylı transkript, sertifika gibi belgeler),
• Her bir pozisyon için ÖZEL ŞARTLAR’da istediğimiz sertifikalar ile tecrübe yahut deneyimi gösteren belgeler,(Sertifikalar sınavla alınmış olmalıdır),
• 2016 yahut 2017 KPSSP3 sınav sonuç belgesi,(KPSS sınav sonuç belgesi ibraz etmeyenlerin puanı yetmiş (70) kabul edilecektir.)
• İngilizce dilinde Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puan yahut İngilizce dilince yapılan ve Yükseköğretim Kurulunca denk kabul gören diğer yabancı dil sınavlarından alınan puanı gösteren, üzerinde doğrulama kodu bulanan sonuç belgesi (Yabancı dil puanı olmayan yahut belge ibraz edemeyen adayın yabancı dil puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir.)

Başvuruların Değerlendirilmesi

Genel ve özel şartları sağlayan ve usulüne uygun olarak başvuru yapan adaylardan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (% 70) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (% 30) toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre, en yüksek puandan başlanarak her pozisyon için ayrı liste oluşturulacaktır. En yüksek puanlıdan başlanarak anlaşma yapılacak her pozisyon rakamının 3 (üç) katına kadar aday mülakata çağrılacaktır. Mülakata çağrılan adaylardan son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu adayların tamamı mülakata kabul edilecektir. Mülakata girmeye hak kazanan adayların listesi “https://www.ekonomi.gov.tr” internet sitesinde 5 Ocak 2018 tarihinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim yahut tebligat yapılmayacaktır. Herhangi bir nedenle, ilan edilen pozisyonlardan birine müracaat yerine getirilmemesi, ilan edilen pozisyon sayısı kadar müracaat bulunmaması, geçersiz sayılan müracaatlar yahut sınav neticesinde yeterli sayıda başarılı aday çıkmaması gibi nedenlerle ilan edilen pozisyonların boş kalması durumunda, Bakanlık, bu pozisyonları ilan edilen diğer pozisyonlardan uygun gördüklerine aktarma hakkına sahiptir.

Sınavın Şekli, Konuları ve Tarihi

Sınav sözlü-uygulamalı mülakat olarak tek aşamalı yapılacaktır. Sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere, fotoğraflı bir kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, sürücü belgesi, evlilik cüzdanı yahut pasaport) yanlarında bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır. Sözlü-uygulamalı sınav konuları, pozisyonlara uygun olarak yukarıda genel ve özel şartlarda gösterilen tüm konuların bunun yanında temel bilişim konuları ve bilgi güvenliği konularıdır. Tecrübe ve bilgi istenen şartlar ile alakalı uygulamalı gösterim yapılması talep edilebilecektir.

Sözlü-uygulamalı mülakat 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecektir. Sözlü-uygulamalı mülakattan en az 70 ve üzerinde puan alanlar başarılı sayılacaktır. Sınav neticesinde başarılı sayılan en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere sınav başarı sıralaması oluşturulacaktır. Sonuçların açıklanmasında ve sözlü-uygulamalı mülakat tarihinde T.C. Ekonomi Bakanlığı değişiklik yapma hakkına sahip olduğundan adayların https://www.ekonomi.gov.tr adresini takip etmeleri gerekmektedir.

Sonuçların İlanı ve Atama İşlemleri

Bilişim personeli olarak atama yapılabilecek boş pozisyon sayısı 10 (on)’dur. Giriş Sınavını kazanan adaylar başarı sırasına göre asil ve yedek olarak Bakanlığımız internet sitesinde (https://www.ekonomi.gov.tr) ilan edilecektir. Listede adı bulunan asil adaylara ilandan bu yana 5 (beş) iş günü içinde tebligat yapılacak olup, adreslerine yapılan tebligatın tebliğ tarihinden bu yana en geç 10 (on) iş günü içinde adaylar anlaşma imzalamak ve anlaşmade gösterilen tarihte işe başlamak ve istediğimiz belgeleri teslim etmek üzere müracaatta bulunacaklardır.

Adreslerine yapılan tebligatın tebliğ tarihinden bu yana 10 (on) iş günü içinde Başkanlığımıza müracaat etmeyen, bu zaman zarfında belge ile ispat edilebilen kabul edilebilir mazeretini bildirmeyen yahut anlaşma imzaladığı halde anlaşmade gösterilen tarihte işe başlamayan adaylar, ile ilgilin feragat etmiş sayılır. Asil adaylardan ile ilgilin feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen yedek adaylardan işe başlama işlemleri ile ilgili da yukarıda gösterilen esaslar uygulanır.

Sözlü-uygulamalı mülakata kazananlardan başvuru belgelerinde gerçeğe aykırı beyanda olduğu tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır ve anlaşma yapılmaz. Bunların anlaşmaleri yapılmışsa da bu anlaşmaler iptal edilir ve bu bireyler ile ilgili Cumhuriyet Başsavcılığına suç açıklamasunda bulunulur. Bu bireyler kamu görevlisi ise durumları çalıştıkları kurumlara da bunun bunun yanında bildirilir. Sınav sonuçlarına ilişkin itirazlar, sonuçların yayına girmesindan bu yana en geç 7 (yedi) gün içinde Ekonomi Bakanlığı Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığına yazılı olarak yapılacak olup, süresi dışında yapılan itirazlar değerlendirmeye alınmayacaktır.

Sözleşme Ücretleri

Aylık brüt anlaşma ücreti, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4’üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için anlaşma ücret tavanının ÖZEL ŞARTLAR başlığı altında gösterilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Lakin Kurum, tavan ücretin altında anlaşma düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.

Sözleşmeli bilişim personeline 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6’ıncı maddesi ikaznca anlaşma ücreti dışında herhangi bir ad altında (ek ödeme, fon, fazla mesai vb.) başkaca ödeme yapılamaz.

Yabancı dil sınav sonuç belgeleri, belge üzerinde geçerlilik süresi belirtilmemiş ise 5 (beş) yıl süreyle geçerlidir. Duyuru metninde gösterilen her bir pozisyonun en az yarısı kadar yedek aday belirlenecektir.

İLETİŞİM BİLGİLERİ: T.C. Ekonomi Bakanlığı Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı E-posta: sinav@ekonomi.gov.tr

Bu makalemizde Ekonomi Bakanlığı aracılığıyla gerçekleştirilecek olan bilişim personeli alımı ilanına dair başvuru formu, tarihleri ve şartları gibi geniş bir şekilde ilan detaylarını paylaştık. Konu ile ilgili soru, sorun veya görüşlerinizi yorum bölümümüzden dile getirebilirsiniz. Ayrıca Bakanlık aracılığıyla yayına giren tüm ilanlara Ekonomi Bakanlığı iş ilanları sayfasından varabilirsiniz.

DİĞER PERSONEL ALIMI HABERLERİNİ ÖNCE SİZE GÖNDERELİM!

Devlette.com, personel alımı hususunda tüm yeni haberleri ve açıklamaları çok yakında zamandan anlık olarak takip etmektedir ve bu bildiriler ilk kez bu sitede yayınlanmaktadır. Bu nedenle devlette.com’un paylaştığı haberleri takip etmeniz ve bi hayli hızlı adım atmanız yararınıza olacaktır. Devlette.com’dan yapılan personel alımı açıklamalarını ve haberlerini en önce siz almak istiyorsanız aşağıdaki kanallardan bize abone olabilirsiniz.