Başvurular

Diyanet İşleri Başkanlığı 42 Personel Alımı Yapıyor 2022

Diyanet İşleri Başkanlığı 42 Personel Alımı Yapıyor 2022, iş başvuru bölümüzde Diyanet İşleri Başkanlığı 42 Personel Alımı Yapıyor ile alakalı ayrıntıları siz değerli okurlarımız için bir araya getirdik. Diyanet İşleri Başkanlığı 42 Personel Alımı Yapıyor başvurusu ile alakalı detaylar makalemizde..

Başlıklar

Diyanet İşleri Başkanlığı 42 Personel Alımı Yapıyor

Diyanet İşleri Başkanlığı veya bilinen kısa adı ile DİB, yayınlamış olduğu iş ilanı kapsamı içinde anlaşmali personel alımı gerçekleştireceğini açıkladı. Diyanet İşleri Başkanlığı ilan kapsamı içinde muhabir, büro personeli, dizgi operatörü, redaktör, yönetmen, tashihçi, işaret dili tercümanı, kameraman, mütercim tercüman alımı yapacaktır. Adaylar ilana 24 Eylül 2018 ile 5 Ekim 2018 tarihleri içinde başvuru yapacaktır. Adaylarda aranan başvuru şartları, başvuru formu ve başvuru tarihleri ile ilana dair diğer geniş bir şekilde bilgiler haberimiz devamında bulunmaktadır.

  • Diyanet İşleri Başkanlığı Personel Alımı İlanı 2018
  • Başvuru Şartları Nelerdir?
  • Başvurular Nasıl ve Nereden Yapılacaktır?
  • Başvuru İçin Gerekli Belgeler Nelerdir?
  • Sınavın Yeri ve Tarihi
  • Sınavın Şekli ve Konuları
  • Değerlendirme ve Başarı Sıralaması
  • Yerleştirme / Atama İşlemleri
  • Diğer Bilgiler
  • İletişim Bilgileri

Diyanet İşleri Başkanlığı Personel Alımı İlanı 2018

Diyanet İşleri Başkanlığından;

Başkanlığımız merkez teşkilatında bulunan;

1. Büro Personeli, Dizgi Operatörü, Muhabir ve Redaktör unvanlı anlaşmali boş pozisyonlara önlisans mezunları için 2016 yılı KPSS (B) grubu, lisans mezunları için 2018 yılı KPSS (B) grubu puan sırası,

2. İşaret Dili Tercümanı, Kameraman, Tashihçi ve Yönetmen unvanlı anlaşmali boş pozisyonlara mesleki uygulamalı sınav sonucu,

3. Mütercim-Tercüman unvanlı anlaşmali boş pozisyonlara 2018 yılı KPSS (B) grubu puan sırası esas alınarak aşağıdaki tabloda gösterilen boş pozisyon rakamının 10 (on) katına kadar çağrılacak adaylar için Başkanlıkça yapılacak sözlü sınav sonucu, esas alınarak başarı sırasına göre alım yapılacaktır.

KPSS PUAN SIRASINA GÖRE ALINACAK UNVANLAR
SIRA UNVANLAR KPSS PUAN TÜRÜ MEZUNİYET DURUMU BOŞ

POZİSYON

SAYISI

1 BÜRO PERSONELİ KPSSP-93 İHL+ÖNLİSANS 6
KPSSP-3 İHL+LİSANS 3
2 DİZGİ OPERATÖRÜ KPSSP-3 LİSANS 2
3 MUHABİR KPSSP-93 ÖNLİSANS 2
KPSSP-3 LİSANS 2
4 REDAKTÖR KPSSP-3 LİSANS 3
TOPLAM 18
MESLEKİ UYGULAMALI SINAVLA ALINACAK UNVANLAR
SIRA UNVANLAR MEZUNİYET DURUMU BOŞ

POZİSYON

SAYISI

1 İŞARET DİLİ TERCÜMANI EN AZ ÖNLİSANS 1
2 KAMERAMAN EN AZ ÖNLİSANS 5
3 TASHİHÇİ DÖRT YILLIK DİNİ YÜKSEKÖĞRENİM 2
4 YÖNETMEN EN AZ ÖNLİSANS 4
TOPLAM 12

 

KPSS PUANINA GÖRE ÇAĞRILIP SÖZLÜ SINAVLA ALIM YAPILACAK UNVANLAR
UNVANI MEZ.

DURUMU

KPSS PUAN TÜRÜ YABANCI DİLİ BOŞ POZİSYON SAYISI
MÜTERCİM-

TERCÜMAN

LİSANS KPSSP-3 ALMANCA 1
ARAPÇA 1
ÇİNCE 1
FARSÇA 2
FRANSIZCA 1
İNGİLİZCE 2
İSPANYOLCA 1
JAPONCA 1
KORECE 1
RUSÇA 1
TOPLAM 12

Başvuru Şartları Nelerdir?

A. Genel Şartlar:

  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin (A) fıkrasında gösterilen şartları taşımak,
  • KPSS şartı olan unvanlarda önlisans mezunları için 2016 yılı KPSS (B) grubu KPSSP-93 puan türünden, lisans mezunları için 2018 yılı KPSS (B) grubu KPSSP-3 puan türünden en az 50 (elli) puan almış olmak.
  • Adaylar ilan edilen unvanlardan yalnızca biri için başvuru yapabileceklerdir.

B. Özel Şartlar:

1. Büro Personeli;

  • İmam- Hatip Lisesi mezunu olmak ve yükseköğrenim kurumlarının en az önlisans düzeyinde eğitim veren radyo, televizyon, gazetecilik ve sinema bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile televizyon yayını yapan kurum ve kuruluşlarda en az 2 yıl çalışmış olmak.

2. Dizgi Operatörü;

  • Yükseköğrenim kurumlarının lisans düzeyinde eğitim veren bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile basım, yayın ve matbaa sektöründe alanıyla alakalı 2 (iki) yıllık çalışmış olmak.

3. Muhabir;

  • Yükseköğrenim kurumlarının en az önlisans düzeyinde eğitim veren radyo, televizyon ve gazetecilik bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile ulusal, yerel televizyonlar yahut ajanslarda muhabir olarak en az 2 (iki) yıl çalışmış olmak.
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile 35 yaşını doldurmamış olmak,
  • Erkek olmak.

4. Redaktör;

  • Yükseköğretim kurumlarının en az lisans düzeyinde eğitim veren Türk dili ve edebiyatı, edebiyat, Türk dili ve edebiyatı öğretmenliği, Türkçe eğitimi, Türkçe Öğretmenliği bölümlerinin birinden mezun olmak.
  • Herhangi bir yabancı dilden YDS (Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı) düzeyinde en az 50 (elli) puan almış olmak yahut bu puan dengi yabancı dil belgesine sahip olmak (Denkliklerde ÖSYM aracılığıyla tespit edilen “yabancı dil sınavları eşkıymetlikleri” dikkate alınacaktır.)

5. İşaret Dili Tercümanı;

Yükseköğrenim kurumlarının en az önlisans düzeyinde işaret dili eğimi veren bölümlerinin birinden mezun olmak yahut tercümanlık yapacak düzeyde işaret dilini bildiğini gösteren en az 200 saatlik Milli Eğitim Bakanlığı onaylı belge yahut sertifikaya sahip olmak.

6. Kameraman;

  • Yükseköğrenim kurumlarının en az önlisans düzeyinde eğitim veren radyo, televizyon, sinema yahut fotoğrafçılık, gazetecilik ve kameramanlık bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile ulusal, yerel televizyonlar yahut ajanslarda kameraman olarak en az 3 yıl çalışmış olmak.
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile 35 yaşını doldurmamış olmak.

7. Tashihçi;

  • Dört yıllık dini yükseköğrenim mezunu olmak,
  • Herhangi bir yabancı dilden YDS (Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı) düzeyinde en az 50 (elli) puan almış olmak yahut bu puan dengi yabancı dil belgesine sahip olmak (Denkliklerde ÖSYM aracılığıyla tespit edilen “yabancı dil sınavları eşkıymetlikleri” dikkate alınacaktır.)
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile 40 yaşını doldurmamış olmak.

8. Yönetmen;

  • Yükseköğrenim kurumlarının en az ön lisans düzeyinde eğitim veren radyo, televizyon, sinema ve gazetecilik bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Sınava müracaatların bitiş tarihi itibari ile ulusal, yerel televizyonlar yahut ajanslar bünyesinde en az 3 yıl yönetmen olarak çalışmış olmak.

9. Mütercim-Tercüman;

  • Yükseköğretim kurumlarının en az lisans düzeyinde eğitim veren Almanca, Arapça, Çince, Fransızca, Farsça, İngilizce, İspanyolca, Japonca, Korece ve Rusça yabancı dil bölümlerinin birinden mezun olmak,
  • Almanca, Arapça, Fransızca, İngilizce, İspanyolca, Rusça, Çince, Japonca, Korece yahut Farsça’dan en az B düzeyinde YDS yahut dengi yabancı dil belgesine sahip olmak. (Denkliklerde ÖSYM aracılığıyla tespit edilen “yabancı dil sınavları eşkıymetlikleri” dikkate alınacaktır.)
  • Herhangi bir anlaşmali pozisyonda görev yapmakta iken, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 1 inci maddesinde istisna edilenler hariç olmak üzere, anlaşmanin feshi sebebiyle görevinden ayrılanlardan anlaşmalerinin feshi tarihinden bu yana 1 yıl geçmeyenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir. Bu hususun sonradan bilinmesi halinde yerleştirmeleri yapılmış olsa dahi anlaşmaleri iptal edilecektir.

Başvurular Nasıl ve Nereden Yapılacaktır?

Başvuru şartlarını taşıyan adaylar, 24/09/2018 (08:00) – 05/10/2018 (16:30) tarihlerinde https://dibbys.diyanet.gov.tr/IKYS/Sinav/KurumDisi/adresi üzerinden müracaat edeceği unvanla alakalı e-başvuru formunu doldurduktan sonra başvurularını onaylatmak üzere istenen belgelerle birlikte herhangi bir il müftülüğüne şahsen müracaat edeceklerdir. Yurt dışından sınava müracaat edecek adaylar adına istenen belgeleri getirmeleri halinde, üçüncü şahıslar müracaat işlemini yapabileceklerdir.

İl müftülüklerindeki DİBBYS sorumluları, adayın e-başvuru formuna girdiği bilgiler ile ibraz ettiği belgelerdeki bilgilerin doğruluğunu tespit ettikten sonra aktivasyon işlemini gerçekleştireceklerdir. Belgeleri eksik olan adayların aktivasyon işlemi yapılmayacaktır. Başkanlığımız https://dibbys.diyanet.gov.tr/IKYS/Sinav/KurumDisi/adresi üzerinden e-başvuru formunu doldurmayan yahut il müftülüklerinde aktivasyon işlemini yaptırmayan adayların istekleri dikkate alınmayacaktır.

Başvuru işlemlerinin hatasız, eksiksiz ve açıklamada gösterilen hususlara uygun olarak yapılmasından adayın kendisi sorumlu olacaktır. Müracaatların sona ermesinden sonra adayın başvuru bilgilerinde hangi nedenle olursa olsun kesinlikle değişiklik yapılmayacaktır.

Başvuru İçin Gerekli Belgeler Nelerdir?

  • T.C. kimlik numaralı kimlik belgesi,
  • Mezuniyet durumunu gösterir diploma yahut mezuniyet belgesi, (Diploma yabancı bir ülkeden alınmışsa YÖK’ten alınacak denklik belgesi),
  • Dil Puanı şartı aranan unvanlar için son 5 (beş) yıl içinde alınmış geçerli dil puanlarını gösterir belge,
  • Meslekte belirli süre iş tecrübesi şartı bulunan unvanlara başvuranlar için;

a) Daha önce çalıştıkları kurum ve kuruluşlardan alacakları ve çalıştıkları süreleri gösterir belge yahut iş anlaşmasi,

b) Daha önce çalıştıkları kurum ve kuruluşlarda çalıştıkları süreler boyunca adına prim yatırıldığını gösterir Sosyal Güvenlik Kurumundan alınmış belge,

  • Adayın; sabıka kaydı, askerlik durumu ve başvuru yapılan unvanda görev yapmaya mani bir özrü bulunmadığına ilişkin yazılı beyanı,

Başvuruları onaylayan personele gerekli belgeleri ibraz edemeyen adayların başvuruları kabul edilmeyecektir. Belgeler, kontrol edildikten sonra adaylara iade edilecektir. Yazılı beyan istenen hususlar tek bir dilekçe/metinde bulunacaktır. Belgeler, atanmaya hak kazanan adaylar aracılığıyla atama sürecinde alakalı birime teslim edilecektir.

Sınavın Yeri ve Tarihi

Sınav yeri ve tarihi, başvuruların tamamlanmasından sonra yapılacak gerekli çalışmaların ardından Başkanlığımız internet sitesinde ve aynı sitedeki İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü sayfasında bunun bunun yanında ilan edilecektir. Adaylar; “Sınav Giriş Belgesi” alma işlemlerini https: //dibbys.diyanet.gov .tr/IKY S/Sinav/KurumDisi/ adresi aracılığıyla gerçekleştireceklerdir. Adaylar, sınava gelirken “Sınav Giriş Belgesi” ile birlikte T.C. Kimlik No’lu kimlik belgelerinden birini (nüfus cüzdanı, pasaport) yanlarında bulunduracaklardır.

Sınavın Şekli ve Konuları

Sınavlar, sözlü yahut mesleki uygulamalı olarak yapılacaktır. KPSS puan şartı aranan unvanlardaki boş pozisyonlara başvuranların ilan edilen boş pozisyondan fazla olması halinde, KPSS puan üstünlüğüne göre ilan edilen boş pozisyonun 10 (on) katı aday sözlü sınava çağrılacaktır. Aynı KPSS puanına sahip son sırada birden fazla aday olması halinde bu adayların tamamı sözlü sınava çağrılacaktır. Sadece mesleki-uygulamalı sınav yapılacak unvanlar için geçerli/onaylı başvurusu olan bütün adaylar sınava çağrılacaktır. Adaylar sınav yapılacak unvanlarda;

  • Genel Kültür (20 puan),
  • Genel Yetenek (20 puan),
  • Mesleki Bilgi, Beceri ve Uygulama (60 puan). alanlarında ayrı ayrı puan verilmek suretiyle değerlendirilecektir.

Sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihlerinde sınava katılmayan adaylar sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır. Bu durumdaki adaylara ikinci bir sınav hakkı verilmeyecektir.

Değerlendirme ve Başarı Sıralaması

Sözlü yahut mesleki uygulamalı olarak gerçekleştirilen sınavlarda başarılı sayılabilmek için sınav komisyonu üyelerinin her birinin ayrı ayrı verdikleri puanların aritmetik hemen hemensının en az 70 (yetmiş) olması gerekmektedir. Atamalar başarılı olan adaylar içinden ilan edilen kadro adedince aşağıdaki tabloda gösterilen başarı sıralaması önceliği esas alınarak yapılacaktır.

ATANMADA ESAS ALINACAK BAŞARI SIRALAMASI KRİTERLERİ
Başarı

Öncelik

Sırası (*)

Sadece KPSS Puanı ile atanacaklar KPSS+ Sözlü sınav ile atanacaklar Sadece Mesleki-Uygulamalı sınav ile atanacaklar
1 KPSS puanı yüksek miktarda olan Sözlü sınav puanı yüksek miktarda olan Mesleki-uygulamalı sınav puanı yüksek miktarda olan
2 KPSS öğrenim mezuniyeti önce olan KPSS puanı yüksek miktarda olan Başvuru yaptığı unvanla alakalı şart koşulan öğrenim mezuniyeti önce olan
3 Doğum tarihi önce olan KPSS öğrenim mezuniyeti önce olan Doğum tarihi önce olan.
4 Doğum tarihi önce olan.
(*) Not: Başarı sıralamasında ilk kez birinci sıradaki kriter, eşitlik olması halinde diğer kriterler sırasıyla esas alınacaktır.

Sınav Sonuçlarına Nasıl, Nereden İtiraz Edilir?

Adaylar sınav sonuçlarınıhttps://dibbys.diyanet.gov.tr/IKYS/Sinav/KurumDisi/adresi üzerinden öğreneceklerdir. Sınav sonuçlarına ilişkin itirazlar, sınav sonuçlarının ilan edilmesinden bu yana 7 (yedi) gün içinde yazılı olarak Başkanlığımız İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına yapılacaktır. İtirazlar, en geç 15 (on beş) gün içinde incelenerek adaya bildirilecektir. Sınav sonuçlarının ilan edilmesinden bu yana 7 (yedi) gün içinde ıslak imzalı ve yazılı olarak Başkanlığımız İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğüne ulaştırılmayan, T.C. kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve adresi olmayan dilekçeler ile e-mail ve faksla yapılan itirazlar dikkate alınmayacaktır.

Yerleştirme / Atama İşlemleri

Yerleştirme/Atama işlemleri ile alakalı hususlar ardından ilan edilecektir.

Diğer Bilgiler

Başkanlık sınav ve yerleştirme sürecinin her aşamasında aday aracılığıyla beyan edilen hususlarda adaydan belge talep edebilecektir. Sınav öncesi, sonrası ve yerleştirme sürecindeki işlemlerde gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda olduğu tespit edilen adayların başvuru ve sınavları geçersiz sayılacağı gibi yerleştirilmeleri yapılsa dahi görevleriyle ilişikleri kesilecektir. İdare aracılığıyla kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir. Sınav ve yerleştirme sürecinde Başkanlığımızın internet sitesinde ve aynı sitedeki İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü sayfasında yapılan tüm açıklamalar tebligat sayılacaktır. Adaylara bunun bunun yanında tebligat yapılmayacaktır.

Sınavla alakalı iş ve işlemlerde faks ve e-mail ile işlem yapılmayacaktır. Adayların ıslak imzalı ve yazılı dilekçelerini Başkanlığımız İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına ulaştırmaları gerekmektedir. Bu açıklamada yer almayan hususlarla alakalı olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esaslar, Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik ile Diyanet İşleri Başkanlığı Sınav Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

İletişim Bilgileri

Yazışma Adresi: Diyanet İşleri Başkanlığı İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığı Üniversiteler Mah. Dumlupınar Blv. No:147/A 06800 Çankaya/ANKARA

e-mail : persis@diyanet.gov.tr

Telefon : (0312) 295 70 00

İNSAN KAYNAKLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ

Bu makalemizde Diyanet İşleri Başkanlığı aracılığıyla yapılacak olan personel alımı ile ilgili başvuru formu, tarihleri ve şartları ile ilgili geniş bir şekilde bilgiler verdik. Konu ile ilgili soru, sorun veya görüşlerinizi yorum bölümümüzden dile getirebilirsiniz. Ayrıca kurum aracılığıyla yayına giren ilanlara Diyanet İşleri Başkanlığı personel alımı ilanları sayfasından varabilirsiniz.


DİĞER PERSONEL ALIMI HABERLERİNİ ÖNCE SİZE GÖNDERELİM!

Devlette.com, personel alımı hususunda tüm yeni haberleri ve açıklamaları çok yakında zamandan anlık olarak takip etmektedir ve bu bildiriler ilk kez bu sitede yayınlanmaktadır. Bu nedenle devlette.com’un paylaştığı haberleri takip etmeniz ve bi hayli hızlı adım atmanız yararınıza olacaktır. Devlette.com’dan yapılan personel alımı açıklamalarını ve haberlerini en önce siz almak istiyorsanız aşağıdaki kanallardan bize abone olabilirsiniz.

İlgili Makaleler

Başa dön tuşu